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创新企业应该做好风险控制

【 发布时间:2019-03-20 】

         现在有不少创新企业不断涌现,对于行业来说是非常有益的消息,创新才能够促使整个行业更好的发展,为人们创造更好的生活和服务。但是近年来创业公司的发展越来越困难,一方面是投资人对创业公司的审视越来越严格,另一方面则是创业公司自身的风险控制存在极大的隐患,导致企业发展困难。实际上许多创业公司在初创时,都难免遇到盈利困难等问题,企业虽然有不错的发展前景,但是变现问题却难以解决。在这种情况下,企业的风险控制就更加重要了。
         传统企业往往还在寻找到适合的创造价值,获得盈利空间以后才创立的,而创新企业往往以创新为突破口,企业创造价值的能力不错,但是创造财富方面有很大的问题。对此,创新企业风控总监的责任就显得更为重要了。任何一笔资金的投入,都应该放在最合适的地方,对于长期投入却难以实现盈利的项目就应该慎重投资。在这方面共享经济的案例比比皆是,大量的公司和企业投入其中,但是却鲜有盈利,导致市场发展困难。
         部分创新企业往往是以技术起家,对于团队人才的配置,相关岗位专业人才的考核存在极大的不足,甚至一些企业完全没有意识到风控岗位的重要性,为了解决这些问题,企业应该寻求第三方招聘服务公司的帮助,一方面为企业搭建更完善的部门体系,另一方面也要为企业的专业人才招聘工作把关,避免企业招聘出现问题。对于企业来说难以衡量部分专业岗位人才的能力是限制其招聘工作开展的重要因素,而招聘顾问能够帮助企业解决相关的问题,甚至可以直接帮助企业引荐人才,搭建团队,完善企业的部门建设。


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